সরকারি কলেজ শিক্ষক সমিতি জাতীয় বেতন কমিশনের কাছে শিক্ষকদের জন্য পৃথক ও মর্যাদাপূর্ণ বেতন কাঠামো প্রণয়নের প্রস্তাব দিয়েছে। তাদের লক্ষ্য মেধাবী শিক্ষার্থীদের শিক্ষক পেশায় আকৃষ্ট করা এবং টেকসই শিক্ষার মান উন্নয়ন করা।
সম্প্রতি পে কমিশনের সঙ্গে অনুষ্ঠিত মতবিনিময় সভায় সমিতির নেতারা এই প্রস্তাব জমা দিয়েছেন।
প্রস্তাবে উল্লেখযোগ্য কিছু প্রস্তাবনা:
সরকারি চাকরিতে গ্রেড সংখ্যা ১৫টি করার প্রস্তাব।
সর্বনিম্ন বেতন ৩২,৫০০ টাকা নির্ধারণ।
ভাতা ও সুবিধা বৃদ্ধি:
বাড়িভাড়া ভাতা বৃদ্ধি।
বছরে দুটি উৎসব ভাতা, যা মূল বেতনের সমপরিমাণ।
বার্ষিক বেতন বৃদ্ধি (ইনক্রিমেন্ট) ৫ শতাংশ থেকে ১০ শতাংশ করার প্রস্তাব।
চিকিৎসা ভাতা: মূল বেতনের ১০ শতাংশ বা সর্বনিম্ন ৫ হাজার টাকা।
পেনশন: বর্তমান ৯০ শতাংশ থেকে বৃদ্ধি করে ১০০ শতাংশ করার দাবি।
সমিতির যুক্তি, এই পরিবর্তনগুলোর মাধ্যমে শিক্ষকরা আরও উচ্চ মানসম্পন্ন শিক্ষা প্রদান করতে পারবেন এবং পেশার প্রতি দীর্ঘমেয়াদি আগ্রহ বৃদ্ধি পাবে।